Nos formations actions

• Formation en entreprise aux démarches d'innovation par les usages et de conception centrée ou orientée utilisateur
• Participations à des publications scientifiques (posters, conférences,…)
• Programme de formation MASTER en établissements publics ou privés
  • méthodes de conception en Ergonomie pour ingénieurs ergonome
  • méthodes UX (Expérience Utilisateur) pour designers
  • méthodes d’analyse sensorielle (objectifs et protocole d’étude)

Références

• Ecole d’Ergothérapie
• Masters d’Ingénierie en Ergonomie
• Ecole Bellecour

Le programme de nos formations actions se construit avec les équipes internes de l'entreprise sur la base des résultats d'un diagnostic préalable des facteurs de risques biomécaniques en condition de travail. Les facteurs psycho-sociaux peuvent également être pris en considération selon les situations.

• Formations-actions pluridisciplinaire sur les stratégies opératoires les plus adaptés
• Méthode de cartographie et de hiérarchisation des risques professionnels
• Atelier PRAP en situations, sur le terrain/postes de travail
• Accompagnement au changement et contrôle le des résultats escomptés

Nos savoirs-faire

• Démarche QVCT en concertation avec le groupe projet
• Apports scientifiques reconnus
• Définition des ataliers de prévention adaptés
• Situations d’apprentissage sensorimoteur en contextes d'activités réelles
• Méthode innovante "LOW IMPACT SOOFT" avec des équipements de la gamme SOOFT

Références

• CALOR
• LATEM
• ADES
• Ville de Lyon

• Prise en compte de toutes les composantes du bien-être et de tous les acteurs de l’entreprise par une démarche participative et collaborative
• Préconisation d’experts éventuels selon les actions visées
• Elaboration de plan d’action à court moyen et long terme
• Accompagnement au changement et contrôle des résultats escomptés

Références

• Michel Photogravure